唐朝实行哪一种选官政策

其实唐朝实行哪一种选官政策的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解唐朝选官制度，因此呢，今天小编就来为大家分享唐朝实行哪一种选官政策的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一块儿来看看这个问题的分析吧！

本文目录

1. 唐朝选官制度
2. 先秦选官制度与管理
3. 北宋的两个选官制度

[One]、唐朝选官制度

〖One〗、唐朝选拔官员的制度是科举制度。

〖Two〗、唐朝文科的科目很多，每年都举行。唐朝时期，科举制促进了文化教育事业的发展，调动了人们积极进取的精神，提高了官员素质，有利于社会进步，以积极影响为主。武科考骑射、举重等武艺。武则天时设立武举,即是武状元.

〖Three〗、唐代科举及第之后，只是取得了做官的资格身份，必须经过吏部的铨试或科目选，考试及格，才能真正步入仕途。官职较优升迁快，以进士和明经为主。

[Two]、先秦选官制度与管理

〖One〗、秦国的选官制度是军功爵制度、推举制、以及官吏考试。通过立军功、高官推举、公务员考试三个途径选官。

〖Two〗、比如说喜，就是通过战争立了军功，又在部队里学习知识，回到地方成为一名秦国小吏。

〖Three〗、李斯经过丞相吕不韦的举荐，被秦始皇任命为郎（三郎属是秦国高官的训练基地），一步一步积累劳功升到丞相。

〖Four〗、刘邦就是通过秦国的公务员考试，试补为吏，成为泗水郡亭长。

[Three]、北宋的两个选官制度

1.科举制度：宋代的科举考试在唐代基础上又有进一步发展。有常科、制科和武举但是考试内容有了很多改进。总的来说，宋代的制度更趋于严密和健全。首先是考试方法的改进。唐初科举考试由于处在初创阶段，制度并不健全。那时，应考者与考官取士，也不全凭试卷，而是兼采士人的社会声誉和门第。当时社会盛行着多种走门路的办法，其中最主要的有“行卷”和“通榜”。

2.荫补：宋代以恩泽而得官的不止于直系子孙，而且可以推到旁支、异姓，甚至于门客。得荫补的机会有大礼荫补、致仕荫补、遗表荫补等。所以一遇郊祀之年，就有许多人涌入官序之中，增加了官僚机构的壅滞之弊。

好了，本文到此结束，如果可以帮助到大家，还望关注本站哦！

本文 聪峰知识网 原创，转载保留链接！网址：https://www.77788882.com/gMcEDT6t4S.html